Konecta, junto con otras empresas del sector, lleva mucho tiempo (demasiado ya) poniendo en práctica un nuevo sistema que profundiza en la precariedad laboral de las personas nuevas que trabajan en la empresa. Demasiados años ya de impunidad mediante la fórmula de contratar a lxs trabajadorxs con contratos raquíticos en horas para ofertarles al día […]
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Konecta Madrid: Artículo 17 en Securitas Direct
El pasado viernes 14 de Julio, la dirección del Grupo Konecta nos informó que iba aplicar, a partir del día 31 de este mes, un artículo 17 en la campaña de Securitas Direct. Este artículo del convenio colectivo, inexistente en la legislación laboral en otros sectores, permite finalizar el contrato a lxs trabajadorxs contratadxs por […]
Konecta BTO : PLAN DE IGUALDAD
¿QUE ES UN PLAN DE IGUALDAD? Un Plan de Igualdad es un conjunto de medidas, con el objetivo de alcanzar en la empresa la igualdad de trato y de oportunidades entre mujeres y hombres y a eliminar la discriminación por razón de sexo. Según el artículo 45 de la Ley Orgánica 3/2007, de 22 […]
CGT consigue mantenerse en Konecta BTO (Barcelona)
El 18 de febrero de 2016 se han celebrado elecciones sindicales en la empresa Konecta BTO S.L. en la provincia de Barcelona. Eran unas elecciones complicadas, porque tras varios episodios de transfuguismo y de cambios la sección sindical estaba mermada y fue muy difícil todo el proceso. La empresa puso las trabas habituales a nuestras […]
CGT ARRASA EN KONECTA BTO (MADRID)
Cuando decimos que otro sindicalismo es posible, no lo decimos solo por decir, y los resultados de la elecciones sindicales de Konecta BTO S.L. en Madrid, celebradas el 18 de febrero de 2016 así lo demuestran. En primer lugar explicar que CGT, que era el sindicato mayoritario en esta empresa en Madrid, decidió el año […]